大紀商事株式会社の求人募集
1. 国内シェア約70%の専門メーカー
2. 若手が活躍する“おもしろい職場”
3. 昼食支給&働きやすさの整った環境
- 給与
- 月給 190,000円~325,000円
(基本給+諸手当)
【諸手当内訳】
・住宅手当 7,000円~12,000円
・通勤手当 規定支給
・残業手当 1分単位で支給
・家族手当
配偶者 10,000円
その他親族 5,000円
※諸手当は生活スタイルや残業時間に応じて
月額約9,000円~40,000円以上支給。
- 勤務エリア
- 観音寺市
- 仕事内容
- 国内トップシェアを誇る工場で
コーヒードリップバッグの
製造オペレーターとして従事いただきます。
【主な業務内容】
▪資材のセット
▪加工中の製品を測定
▪仕上がり品の処理
▪機械の清掃
- 勤務時間
- 8:00~17:00(実働8時間)
休憩60分
残業有(月平均15時間)
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 製造・生産、軽作業 |
| 勤務地 |
大紀商事株式会社K-1工場(香川県 観音寺市 柞田町丁93番21)
大紀商事株式会社K-4工場(香川県 観音寺市 柞田町丁93番5)
|
| 必要資格 | 高卒以上 |
| 経験 | 未経験者歓迎 |
| 休日 | 年間休日 120日 土曜・日曜・祝日 休み ※但し土曜日は年間10日程度の出勤あり 長期休暇あり (2026年度休日カレンダーより) ・GW休暇:5月3日~5月6日 ・お盆休暇:8月11日~8月15日 ・年末年始休暇:12月26日~1月4日 |
| 待遇・福利厚生 | *各種社保完備 *賞与年2回(前年度実績約4ヶ月分) *退職金有 |
| 試用期間 | 6ヶ月(同条件) |
| こだわり |
|
| 応募方法 | この求人の受付は株式会社求人タイムス社に一任頂いております。WEB応募ボタンよりエントリーをお願いします。追って、求人タイムス社よりご連絡いたします。お問合せなどにつきましては、下記電話番号までご連絡ください。 |
| 電話番号 | 0875-25-0404 |
- WEB応募
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会社情報
| 所在地 | 香川県観音寺市柞田町字干拓丁93-5 |
|---|---|
| URL | https://www.ohki-okilon.co.jp |
| 事業内容 | ティーバッグ、コーヒーバッグ等、主に飲料用フィルターの開発・製造・販売及び 関連機械の開発・製造・販売 |
| 代表者 | 代表取締役 中室 正宏 |
| 設立 | 1980年10月 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 年商 | 116億円(2025年9月期) |
| 従業員数 | 248人(2025年11月現在) |
| 事業所 | 本社所在地:〒541-0058 大阪府大阪市中央区 南久宝寺町3丁目6番6号 御堂筋センタービル2F 本社以外の事業所:技術開発センター/K-1工場/K-2工場/K-3工場/K-4工場/K-5工場/K-SOUKO/S-1工場/富山工場(細川機業内)/大紀上海/台湾桃園工場(UNIKI TECHNOLOGY) |
| 企業PR | 当社は1980年創業以来、日本のフィルター製造会社として、飲料フィルターに特化した研究を続け業界をリードしてきました。 そうした研究の積み重ねは技術の向上だけではなく、豊かな独創性をもたらし、ユニークな発想力や企画力を育てました。 また、数々の新規アイデアを実現したり、課題をクリアしていく度に生産現場の技術力も増し、生産設備を社内でつくる事が出来るまでになりました。 今では、製品の開発だけでなく、それをつくる生産設備の開発までできる様になり、ゼロからのものづくりが可能となりました。 この開発力が大紀商事のものづくりの中枢を担っております。 これからもより良い品質、そして環境にやさしい製品を世界中に届けます。 |
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飲料用フィルターを製造する専門メーカーとして40年以上の歴史を持ち、
国内シェア約70%を誇る安定した企業です。
世界でも唯一の技術を持ち、使用している生産機も自社で開発するなど
他にはない強みを数多く備えています。
職場には比較的若いスタッフが多く、みんなイキイキと働いています。
作業は単純作業ではなく、それぞれが担当する機械を
自分で"マネジメント"するようなポジションで、技術的なやりがいを感じられるのも魅力です。
適性を見ながら配置変更も行っており、一人ひとりが”おもしろく働ける場所”を見つけられるよう、
会社全体でサポートしています。
そんな大紀商事の魅力を4つ、ご紹介します。
①計画的な休暇取得
年間休日は120日で、年間工場休日カレンダーであらかじめ決まっています。
先の予定が立てやすく、無理なく休暇を取得できます。
②有給休暇の取りやすさ
有休の平均取得日数は約15日(2025年度実績)です。
業務調整やフォロー体制が整っており、仕事とプライベートが両立できます。
③育児・看護との両立
育児休業取得率は男女共に100%(2025年度実績)です。
ライフステージの変化にも対応でき、長く働き続けられる職場です。
④昼食サポート
福利厚生として、会社負担で仕出し弁当を支給しています。
昼食の用意が不要で、栄養面も考えられているためスタッフからも好評です。
「おもしろい会社でありたい」という思いを軸に
社員が楽しく働ける環境づくりにも全力で取り組んでいます。
工場内ではどこからかアニソンが聴こえてくる・・・・そんなユニークな雰囲気も魅力のひとつ。
是非一度、あなた自身の目で確かめに工場見学へ来てみませんか?
あなたが”おもしろく働ける場所”を一緒に見つけていきましょう。