株式会社 秦商事 の求人募集
<正社員>ルート営業スタッフ募集!!転勤無し◎子育て世代も働きやすい環境!第二新卒の方も大歓迎★
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株式会社 秦商事
掲載期間:2026年8月26日(水)~2026年11月29日(日)
情報更新日時:2026年8月26日(水) 15:14
*給与は、経験・スキル・年齢を考慮し決定します。第二新卒の方も大歓迎☆彡
*転勤がないので、地元香川に根差して働けます♪
*賞与や手当が充実していて、安定収入が魅力です!
- 給与
- <年収例>
4,000,000円〜4,400,000円
※経験、年齢を考慮のうえ決定。
■月給
265,000円~285,000円
※固定残業代45,000円(31時間分)含む。超過分は別途支給。
- 勤務エリア
- 高松市西部
- 仕事内容
- 建設会社や工事会社、設備会社、地域の企業、公共施設などのお客様へ、建設用資材や工業用ゴム製品などをご提案する営業職です。
<主な仕事内容>
*既存のお客様への定期訪問、製品のご案内・ご提案
*お客様からのご要望や課題のヒアリング
*ご紹介いただいた企業への訪問
*過去に取引のあったお客様への再提案
*新規のお客様へのアプローチ
※営業活動の割合は、既存のお客様への対応が7~8割、新規開拓が2~3割です。既存のお客様との関係づくりを大切にしながら、新たなお客様との取引拡大にも取り組んで頂きます。
- 勤務時間
- 8:30〜17:30(休憩70分)
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 営業・企画(ルート営業スタッフ) |
| 勤務地 |
株式会社 秦商事 高松支店(香川県高松市国分寺町新名45-1)
|
| 必要資格 | *高卒以上 *普通自動車運転免許 *基本的なPCスキル |
| 経験 | 法人営業経験のある方 |
| 休日 | *週休2日制(土・日・祝) ※第2・第4・第5土曜は休み、第3土曜は年間の半分休み ※年間休日 113日 ※連続リフレッシュ休暇(3日) ※夏期休暇・年末年始休暇 ※年間休日に含まれない休暇として以下の休暇あり ・有給休暇(平均12.6日取得) ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育休休暇(取得・復職実績あり) |
| 待遇・福利厚生 | *昇給(年1回) *賞与(年2回)※5ヶ月分(2025年度実績) *社会保険完備 *通勤⼿当(⼀律1万円) *時間外⼿当 *役職手当 *⼦ども⼿当(1⼈につき1万円) *資格取得支援制度 *退職⾦制度 *マイカー通勤可 *医療保険(実費補償) *積立NISA制度(加入者には奨励金(上限5千円)あり) *忘年会・新年会 *社内旅行 |
| 試用期間 | 3ヵ月(給与・待遇同条件) |
| こだわり |
|
| 応募方法 | この求人の受付は株式会社しごとマルシェに一任いただいております。WEB応募ボタンよりエントリーをお願いします。追ってしごとマルシェよりご連絡致します。お問合せなどにつきましては、下記電話番号までご連絡下さい。 |
| 電話番号 | 0875-24-9494 |
- WEB応募
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会社情報
株式会社 秦商事
| 所在地 | 徳島県徳島市津田海岸町7-7 |
|---|---|
| URL | https://www.hatashoji.co.jp/ |
| 事業内容 | *管工機材の販売 *住宅設備機器の販売及び施工 *工業用ゴム製品の販売及び加工 *建築土木資材の販売及び施工 |
| 代表者 | 代表取締役社長 秦 治 |
| 創立 | 1946年9月11日 |
| 設立 | 1950年1月11日 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 事業所 | ■徳島本社 〒770-8001 徳島県徳島市津田海岸町7番7号 ■高松支店 〒769-0104 香川県高松市国分寺町新名45番地1 ■松山支店 〒791-1103 愛媛県松山市今在家町78-4 |
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当社は、四国トップクラスの資材の専門商社です。取り扱って頂く商材は、建物の空調設備や水まわりに必要なパイプ・バルブなどの管工機材をはじめ、住宅設備機器、建築・土木資材などもあります。設備会社や建設会社のお客様を通して、オフィスビル、ショッピングモール、ホテル、銀行、病院、学校など、地域に欠かせないさまざまな建物に納入されます。街を歩いていると、「この建物にも、自分が提案した商品が使われている」と実感できる、地域の暮らしや街づくりを支える仕事です。
■この仕事の魅力
既存のお客様を中心に定期的に訪問し、何でも気軽に相談していただける関係を築いていきます。会話の中から工事に関するニーズを把握し、最適な商材や施工方法をご提案します。また、営業職は柔軟な働き方を実現するためテレワークや直行直帰も可能です。業界未経験の方でも、先輩社員との同行・OJT研修(営業事務含む)を積みながら、半年~1年かけて業務習得ができる環境です。また、エリア別採用をしていますので、転勤はありません。
■子育て世代が働きやすい環境
*転勤が無いので、高松で安心して将来設計が可能です!
*休日は年休113日に加え、有給取得も奨励(平均12.6日取得)!家族との時間を大事にしながら働けます◎
*賞与は5カ月分(昨年実績)!子ども手当は扶養内のお子さん一人につき1万円支給!収入面での安心感があります♪
■企業紹介
当社は1946年に創業し、70年以上の歴史がある会社です。徳島県を拠点に四国に根差して、「資材の総合商社」として事業展開をしています。香川県では、高松シンボルタワー、高松市民病院、高松サンポート合同庁舎などランドマークとなる建物に多数携わった実績を持ちます!